Skip to main content
MY DEVELOPMENT
Wil jij je verder ontwikkelen en een succesvolle carrière opbouwen bij een van de grootste retailers in Europa?
Dan ben je hier op de juiste plek - want bij JYSK wordt inzet beloond met vele mogelijkheden binnen onze organisatie.
Wij hechten veel waarde aan levenslange leerprocessen en we zetten ons in om onze collega's de tools en middelen te bieden waarmee ze hun carrière kunnen uitbouwen, gedreven door een positieve houding en toewijding. We investeren veel in je professionele en persoonlijke groei in elke fase van je carrière en bieden je de mogelijkheid om voortdurend bij te leren, variërend van ons dire maanden durende introductieprogramma tot on-the-job training, samenwerking en verdere ontwikkelingsprogramma's.
Met onze "Kies je eigen bouwsteen" en trainingsprogramma's krijg je de mogelijkheid om je eigen ontwikkeling en carrièrepad te bepalen.
Bij JYSK stopt leren en ontwikkelen nooit.
#BringDedicationMeetPossibilities
Heb je vragen of ondersteuning nodig bij je ontwikkeling?
Bij JYSK helpen en ondersteunen we elkaar en waarderen we elkaars ambities. Dus als je vragen hebt of ondersteuning nodig hebt met bijvoorbeeld betrekking tot jouw ontwikkeling, maak dan gebruik van je recht en plicht om je direct leidinggevende hierover aan te spreken.
Bouw aan je carrière
Wij geloven dat je carrière geen rechte lijn hoeft te zijn.
Voor elke fase van jouw carrière bieden we je verschillende mogelijkheden om jezelf te trainen en te ontwikkelen - zowel nationaal als internationaal.
Ons wereldwijde doel is dat 80% van onze managers intern is doorgegroeid. Dit betekent dat jij de volgende kunt zijn op weg naar een succesvolle carrière binnen JYSK!
Laten we samen bouwen aan je toekomstige carrière!
Kies jouw eigen bouwsteen
Met ons "Kies jouw eigen bouwsteen" programma willen we jou als JYSK medewerker de kans geven om jezelf te ontwikkelen in jouw functie. De algemene doelen van "Kies je eigen bouwsteen" zijn:
- Je ontwikkelen door je extra, horizontale mogelijkheden te geven
- Je erkennen en belonen door deel te kunnen nemen aan deze mogelijkheden
- De mogelijke kansen transparant en zichtbaar maken
Ontwikkelprogramma's
Sterke leiders hebben geholpen JYSK uit te bouwen tot het succes dat het nu is. Om ons bedrijf voort te zetten en te laten groeien, moeten we onze toekomstige managers ontwikkelen. Daarom hebben we onze Talent Academy en onze ontwikkelprogramma's in het leven geroepen. Omdat we echt geloven in JOUW ontwikkeling, wetende dat door in jou te investeren ons bedrijf een succes zal blijven.
We zijn toegewijd aan jouw ontwikkeling, zowel persoonlijk als professioneel, dus we zorgen ervoor dat onze collega's alle training en ondersteuning krijgen die ze nodig hebben. Je manager en mentoren helpen je om je potentie naar een hoger niveau te tillen door middel van gestructureerde trainingsmodules en dagelijkse taken.
