Verkoopmedewerker
Word jij enthousiast van verkopen? En zie jij jezelf al samen met je team de beste klantenservice in onze JYSK winkel bieden? Houd je van afwisseling in je werk en een dynamische werkomgeving?💪
Dan ben jij misschien wel de Verkoopmedewerker die wij zoeken! 🙋
WAT WIJ JOU BIEDEN
JYSK wil binnen Retail de eerste keuze zijn als werkgever voor kandidaten en jij krijgt de kans om je daarbij aan te kunnen sluiten! Wij zijn dynamisch, jij wordt gehoord en betrokken binnen onze organisatie en jouw ontwikkeling is belangrijk voor ons. Daarnaast krijg je als JYSK ambassadeur:
- De mogelijkheid om jezelf te ontwikkelen door goede trainingen en begeleiding. Lees hier meer over onze mogelijkheden om te ontwikkelen.
- Onderlinge wedstrijden tussen onze winkels met aantrekkelijke prijzen
- Concurrerende bonussen
- Flexibel werkrooster om werk, familie en vrije tijd goed te combineren
- 20% korting op producten van JYSK en Lars Larsen Group
- Pensioenverzekering
- Teamuitjes en een jaarlijks personeelsfeest
- 25 vakantiedagen
WAT JOUW VOLGENDE ROL INHOUDT
- Je bent verantwoordelijk voor de verkoop in de winkel: je biedt onze klanten topservice met een glimlach!
- Zorgen voor een winkel die 100% schoon en goed gevuld is met onze producten
- Je helpt jouw logistieke collega bij het ontvangen en verwerken van de producten in de winkel, dus fysiek werk schrikt jou niet af
- Wanneer je genoeg kennis hebt opgedaan krijg je zelfs de verantwoordelijkheid voor een eigen gebied in de winkel!
Maak hier kennis met een van onze Verkoopmedewerkers en leer JYSK kennen als werkgever.
WAT JIJ BRENGT
- Je bent extravert, neemt initiatief en verrast onze klanten met de beste winkelervaring die ze kunnen krijgen
- Je hebt een aanstekelijk enthousiasme en vindt het leuk om klanten te woord te staan
- Je bent een goede collega voor je team – samen gaan jullie tot het uiterste om de beste resultaten te behalen
- Je houdt van afwisseling en bent flexibel in zowel je werkzaamheden als uren
- Je kunt ook doordeweeks genieten van een vrije dag, zodat je in het weekend klaar kunt staan voor onze klanten
Is dit jouw volgende uitdaging? Solliciteer vandaag nog!
Voor advies of vragen kan je ons een e-mail sturen naar: HRNL@jysk.com. Wij helpen je graag!
Ons wervingsproces in Nederland:
Wij streven ernaar om zo snel mogelijk in contact te komen met jou. We maken gebruik van een tweetal testen in ons wervingsproces om zo een nog beter beeld te krijgen van jou als sollicitant. Hierna voeren wij altijd minimaal één sollicitatiegesprek in de winkel.
- Verkoopvaardigheden en enthousiasme voor de detailhandel
- Effectieve communicatieve vaardigheden
- Teamspeler met een positieve houding
- Het vermogen om initiatief te nemen en zelfstandig te werken wanneer dat nodig is
- Eenvoudige wiskundige vaardigheden voor het omgaan met contant geld en transacties
- Lichamelijk vermogen om langere tijd te staan en goederen tot 25 kg te tillen/verplaatsen
- Eerdere ervaring in de detailhandel is een pluspunt, maar niet vereist
JYSK is van één winkel in 1979 naar vandaag de dag meer dan 3.000 winkels wereldwijd gegaan, en wij geloven dat onze medewerkers de sleutel zijn tot dat succes!
Daarom streven we ernaar om ontwikkeling en doorgroeimogelijkheden binnen JYSK aan te kunnen bieden.
Onze JYSK values - Ondernemer, Collega en Bedrijfsgeest – drukken het gedrag en de houding uit die we van elkaar verwachten binnen onze organisatie. Bij JYSK geloven we in delegeren, vrijheid geven en verantwoordelijkheid nemen om op die manier onze medewerkers het beste te kunnen motiveren en ontwikkelen.
JYSK wil iedereen betrekken, ongeacht leeftijd, genderidentiteit, ras, seksuele geaardheid, fysieke of mentale capaciteiten, etniciteit en ervaring. Samen zorgen we voor een inclusieve cultuur die de diverse stemmen van onze medewerkers aanmoedigt, ondersteunt en viert. Omdat een geweldige mix van gedachten, talenten en unieke persoonlijkheden ons een sterker team maakt.
Voor meer informatie, bezoek onze ‘Werken bij JYSK’ pagina.